“五力”服务助 “三送”

大余县劳动就业局在深入开展“三送”活动中，把解决困难群众就业创业难作为一项重要内容，通过“五力”服务助推“三送”活动，积极引导和帮助就业困难群体实现就业创业。

一、齐力帮扶，增强凝聚力。在人力资源市场设立了“困难群体帮扶就业窗口”、“培训推荐指导就业窗口”等特色援助窗口。把相关劳动就业政策印制成册，将1000余份资料免费发放到援助对象手中，使他们能够在掌握政策的前提下选择就业途径，避免了择业过程中的盲目性。同时配备就业信息联络员，及时了解各单位用人情况，收集岗位信息，免费为就业困难群体举办帮困就业专场、开设帮困就业专窗。积极开发社区公益性岗位，拓宽了就业渠道，帮助165名“4050”就业困难人员找到新的岗位。

二、助力创业，增强创造力。对外出务工人员返乡创业，在税费减免、金融信贷、政策扶持、创业服务等方面予以支持。对有创业意愿的返乡农民工免费开展创业培训，提供政策咨询、项目信息、开业指导、小额贷款等服务。加快农民工回乡创业园区建设，鼓励支持返乡农民工创办各类企业，集中经营、聚集发展。引导返乡农民工建立专业合作组织，重点发展农副产品加工、规模种植养殖、特色农业及农村服务业等，带动农村劳动力就近就地转移就业。

三、给力培训，增强向心力。结合阳光工程培训，大力开展职业技能培训，以市场需求为导向，帮助广大返乡农民工掌握一技之长。县里针对农业产业结构调整、生态城市建设、工业园区建设、劳务输出、向二、三产业转移等不同情况，有的放矢开展实用技术培训、劳务输出前技能强化培训等社会服务业技能培训。目前已培训返乡农民工850多人，有670多人实现了再就业。

四、全力服务，增强吸引力。在原先仅对下岗失业人员、就业困难人员、大中专毕业生、退役士兵等人员实施小额贷款扶持，逐步扩大为对返乡农民工、失地农民等有创业愿望、创业能力和创业项目的各类人员。额度从2万元提高到5万元，合伙经营20万元，二次扶持30万元。同时简化程序，实行限时办结制。再就业小额担保贷款，实行对每笔贷款人申请贷款过程中，担保中心先把贷款程序从街道、编委办等在5个工作日完成后，集中人力对每笔贷款进行核对资格、条件、还款能力等开会讨论，符合条件的及时发放，大大缩短了放贷时效。

五、借力招工，增强影响力。以“春风行动”为主线，召开春季就业招聘大会、送岗下乡、赴外定点招工等形式组织企业参加各类招聘会10余场，进场企业80余家，提供岗位7600个，洽谈成功3900人，有效缓解了企业用工压力。同时在贵州毕节市，湖南汝城县、桂东等地圩镇人员较集中的地方设立了9个联络点，委托当地人开展长年招工业务，争取兄弟单位的大力支持。

（大余县劳动就业局：赖作明）