瑞金市教育局:突显五大特色 创先争优成效明显

瑞金市教育局在创先争优工作中紧密结合教育教学工作实际，抓实五大措施，凸显了该市教育工作特色, 使该市教育工作呈现了新的局面。

一是抓“学习型党组织”建设，在理论学习上创先争优。该局紧紧围绕“建设学习型党组织，推动教育科学发展”这一主题，立足于服务教育事业改革、发展和稳定的大局，把学习贯穿于整个“创先争优”活动的始终，按照“一二五八”的工作思路，全面宣传学习、贯彻落实十七届五中六中全会、省第十三次、赣州市第四次、瑞金市第五次党代会精神，印发了瑞金市教育系统学习贯彻上级党代会精神实施意见，组织上级党代会精神宣讲报告会13场，参与教师3100人次。按照“一二三四五”的思路，制订党员年度学习计划，深入开展理论学习，2011年有120余篇文章在人民网等网站或刊物上发表。

二是抓教育教学质量提高，在办人民满意的教育上创先争优。该局针对不同层次的教师需求，加大教师培训力度，切实提高教师素养，重点强化培训实效性,安排6名校长参加全省校长高级研训、200名教师参加全省教师素质提高培训、300名教师参加全市新课程培训，组织全市3000余名教师进行暑期集中培训，160余名教师参加入党积极分子培训, 该市被省教育厅评为教师培训“先进项目县”。加强过程管理，对全市中小学进行全面的过程管理督查；积极推进新课改工作，使课改成为所有学校和教师的自觉行动；狠抓课题研究，共申报江西省中小学教育教学课题42个，有4个课题通过省级评估验收，顺利结题，16个课题通过赣州市级评估验收，顺利结题；高度重视中、高考工作，瑞金一中刘康宁同学在清华大学保送生考试中取得优异成绩,被清华大学水利水电专业录取。

三是抓“师德师风建设”提升，推动党员教师在发挥先锋模范作用上创先争优。该局把创先争优活动与师德师风建设有机结合，坚持正确的价值导向，引领党员教师带头承担教科研任务，带头开展教学方式、方法的改革与创新，努力造就一支热爱教育事业、孜孜追求的教师队伍。抓好党风廉政建设。坚持教育为先，注重思想引领；坚持制度为范，注重精细管理；坚持监督为本，注重作风形象。规范办学行为。全市学校收费行为、办学行为、招生行为进一步规范，人民群众对教育的满意率不断提升。该局接受瑞金市人大2011年度教育工作评议，获满票通过。加强师德师风学习宣传力度，开展丰富多彩的主题教育活动，规范师德师风督查考核方式，师德师风建设水平不断提高。在全市教育系统党员干部中广泛开展“一个突出”当先锋，“四个加快”作表率千名党员承诺活动和群众评议活动；实行机关干部党员示范岗，干部工作作风有新面貌，各项工作有新成效。

四是抓和谐平安环境的营造，在促进和谐教育上创先争优。全面落实教育民生工程，落实义务教育“两免一补”资金3200万元，落实高中阶段困难学生资助金400万元，争取社会各界捐资助学金47万元，全面完成“九大教育民生工程”任务。目前该市已形成较为完善的家庭经济困难学生资助体系，基本杜绝了学生因家庭经济困难而辍学的现象。切实加强学校安全工作，完善安全防范设备，加强学生安全教育。做好信访和维稳工作，确保教育的和谐、健康发展。

五是抓“组织创新”活动开展，在组织建设上创先争优。该局不断完善制度建设,坚持了党内生活制度，做到每月召开一次党委会、每季度组织一次党委中心组学习；规范“三会一课”制度，坚持每季度召开一次党员大会、上好一次党课，保证教育系统党员干部组织生活的制度化、规范化和经常化;执行党员议事制度，实行局党委委员挂片、机关党员干部包乡挂点抓党建工作制度。建立和完善承诺机制、点评机制、评议机制、激励机制、联动机制，扎实推进基层党建工作。巩固阵地建设,近年来该市局投入500万元，建党员活动室139间，整理党建档案2000本，购置电教设备60套，新购电脑100多台，开设网站6个，新建高规格展牌120余块，刷写标语320条，悬挂条幅167条，编发简讯300余期。抓好干部队伍建设，对校长的德、能、勤、绩、廉等方面进行综合评价。在党员中开展设岗定责活动，实现一人一岗、一岗一责;严格执行《瑞金市教职工管理暂行规定》，切实加强了教职工队伍管理。合理发展党员,按照“三个培养”的工作思路，积极在一线优秀教师中发展党员、在女教师中发展党员、在优秀青年学生中发展党员;近几年党员质量平稳上升，党员结构更趋合理;2011年我委审批预备党员39名，审批预备党员转正42名，发展学生党员9名。(瑞金市教育局 梁海山)